1月19日，集团公司第四届二次职工代表大会在利丰国际大厦四楼会议室召开，来自机关、项目部、子分公司各单位的96名职工代表出席会议。

会议听取了党委书记、董事长、总经理周明军所作的题为《同心共赢谋发展 携手共赢创未来》的行政工作报告；审议了2024-2026年度《集体合同》、《工资集体协议书》、《女职工特殊权益保护专项集体合同》及《新版薪酬管理办法》；表决通过了3名工会主席团增补人员；宣读了2023年度经济技术指标表彰奖励决定。

会议指出，2023年是全面落实党的二十大精神开局之年，是三年新冠疫情防控转段后经济恢复发展的一年。今年，公司不断优化人才结构，激发动能促发展；坚持内引外联，多渠道提升公司经营能力；着力化解风险隐患，遏制项目亏损；全力打造赋能型集团总部，发挥企业平台资源优势，把“公开透明”作为企业治理的核心。在全体职工的努力下，公司在各项管理工作上取得了不错的成绩，获得“郑州市直机关先进基层党组织”、市产业工会“工会先进单位”、2021—2023年全省厂务公开民主管理先进单位等荣誉称号，先后被省住建厅、市城建局、中施企协、中建协、河南省日报社等多家单位评为先进企业。

会议要求，在发展中各单位要坚定“四个坚持”发展理念，明确公司发展原则及基本“底线”。始终贯彻“公开透明”的管理要求，坚持执行“十六字”指导方针。2024年，对建筑行业来说仍然是极具挑战的一年，当前危机尚未见底，挑战依然严峻。我们要舞活经营龙头，坚持“内引外联”；要持续优化机制，坚持人才改革；要加强工程创优，坚持技术创新；要提高管理水平，坚持练好内功；要推进文化强企，坚持党建领航。作为民营企业，我们要找好企业定位，在发展中做精做强。一方面要坚守主业，坚持长期主义，苦练内功，改革创新，保持战略定力；另一方面要提升应对困境的能力和驾驭周期的能力，变被动为主动，实现逆势突围。

会议号召，各级工会和广大职工要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大、中央经济工作会议和中国工会十八大精神，坚持“稳字当头、稳中求进、以进促稳”的工作总基调，紧跟当前建筑市场的新形势，保持战略定力、坚定发展信心、凝聚发展动力。在思想上坚持信念、勿忘责任，主动适应公司在发展中的新要求；在工作中争第一、做表率，与公司同进退、共发展，敢于面对新挑战，圆满完成2024年各项任务目标，持续推进企业高质量发展！